Le laboratoire LAIP connaît un fort développement de son activité de packaging et d’assemblage de composants micro et optoélectroniques, lié au démarrage de plusieurs projets dans les thématiques du département photonique en forte croissance : Imageurs Infrarouge, Calcul Quantique, capteurs optiques en particulier.

Dans le cadre de ces projets, et dans un environnement de type « Salle Blanche » de haute technologie, notre mission est le prototypage de modules optoélectroniques en accords avec les objectifs des démonstrateurs projets, ainsi que le développement de procédés de packaging et d’assemblage innovantes pour les futures générations de dispositifs, avec une forte notion de service aux laboratoires clients du département.

Dans ce contexte, le profil du poste recherché est le suivant :  

Le/la candidat(e) retenu(e) aura pour mission de piloter des développements de procédés permettant le déploiement de nouvelles solutions d’interconnexion de puces optoélectroniques (matrices de pixels, circuits photoniques intégrés, micro lasers, etc…).

Sous la direction d’un chef de projet, il assurera le développement, la mise en place, et l’application à des démonstrateurs des technologies dont il aura la charge : croissance de structures Indium ou Cuivre par ECD (électrodéposition), croissance de structures sur puce unitaires, réalisation d’interposeurs Silicium pour des micromodules optiques, … Il assurera le relais entre le chef de projet et les équipes de technicien du laboratoire (filières, assemblage, caractérisation), en préparant les plans d’expérience et en pilotant leur réalisation en fonction des attendus des projets. Il réalisera des synthèses des résultats techniques obtenus et s’assurera de la capitalisation des résultats (mode opératoire, fiche de savoir-faire) et de leur valorisation (publication par exemple).

Par ailleurs il contribuera à la réalisation des travaux standards d’assemblage du laboratoire en participant à l’organisation des opérations d’assemblage en salle blanche : validation de demandes de travaux avec l’interface IDPACK, suivi de leur réalisation, évaluation des niveaux de maturité, assistances aux équipes en salle blanche sur les différents ateliers (découpe, hybridation, câblage, etc…).

Plus spécifiquement sur l’activité structures d’interconnexion sur puce unitaire, il interagira avec une plateforme dédiée du LETI (PTA) et pilotera les développements en interaction avec le technicien chargé de ce procédé au LAIP, avec pour objectif une montée en maturité de la technologie et la préparation d’une éventuelle valorisation de l’activité par les chargés d’affaire du département.

Qu’attendons-nous de vous ?

Nous vous imaginons idéalement compétent(e) en packaging pour la microélectronique grâce votre master ou diplôme d’ingénieur en procédés pour la microélectronique, matériaux, ou microtechnologies, avec une aptitude pour la gestion de projets, ainsi qu’à l’aise dans la communication, que ce soit en interne ou avec nos partenaires, mais nous sommes conscients que tout votre talent ne peut être contenu dans ces quelques lignes, et nous sommes prêts à nous laisser surprendre par votre capacité à nous montrer que vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste.

Compétences particulières :

• Procédés microélectroniques de type Packaging (flip-chip, wire-bonding, blade dicing)


• Procédés microélectroniques Back End (photolithographie, patterning, dépôts diélectriques et métalliques, etc…)


• Connaissance du travail en mode projet

Les qualités humaines suivantes seront appréciées : esprit d'analyse, rigueur, autonomie, et capacité à travailler en équipe.

Vous avez encore un doute ?

Nous vous proposons :

-       Un environnement unique de recherché dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal,

-       Une expérience sur une thématique à la pointe de l’innovation, comportant un fort potentiel de développement industriel,

-       Des formations pour renforcer vos compétences ou en acquérir de nouvelles,

-       Un équilibre vie privé – vie professionnelle reconnu, 

-       Un accord de télétravail,

-       Un compte épargne temps afin de gérer au mieux vos congés et RTT,

-       Une épargne entreprise abondée par le CEA,

-       Un poste au cœur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce favorisée par le CEA,

-       Une rémunération selon vos diplômes et votre expérience, bénéficiant d’une progression régulière,

-       Un politique diversité et inclusion,

-       Un environnement propice aux évolutions professionnelles,

-       Un CSE actif en termes de loisirs et d’activités extra-professionnelles

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.